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百度内部腐败滋生,高管们一个接一个异常离职。为什么?

这篇文章是由我黑马授权微信公众账号三类(id:三间客)发布的。

发生了什么事?

11月4日晚,百度副总裁李明远因违反公司内部规定辞职。百度公司对此事做了全面的内部通报。

李明远的引咎辞职 百度的多事之秋

百度发布的内部邮件显示,李明远被举报参与公司收购项目,与收购公司负责人有着巨大的私人经济往来;在他管理的业务范围内,他与游戏伙伴的负责人有着巨大的私人经济往来。

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根据这封邮件,李明远主动承认了自己的错误,并提出从百度辞职。

说起李明远,你可能会在第一时间想到他身上的许多标签。百度王子,uc浏览器副总裁,百度最年轻的副总裁,贴吧第一任产品经理。

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过去这些标签给李明远带来了巨大的荣耀,但现在它们更具有讽刺意味。

二、李明远的产品之路

回望李明远的产品之路,似乎可以用一句话来概括:名声好坏参半,一半靠才华,一半靠生活。

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1.喜欢说大话的论坛站

当我还在中国传媒大学学习的时候,李明远是一个很好的混合论坛玩家,著名的论坛都是一团乱麻。bbs的经历让李明远对网络产品特别是社区产品非常有经验。时任百度副总裁的俞军看到了这些照片。

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当时,俞军问李明远:你知道百度贴吧吗?随后,李明远进入百度,并在百度实习。

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2.百度贴吧第一产品经理

先是在百度贴吧实习,然后成为百度贴吧的第一个产品经理。在百度贴吧2006年的专利文件《网络社区与搜索结合的方法与系统》中,李明远的名字赫然出现在俞军、边江、李彦宏等被上帝封杀的产品经理背后。

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百度贴吧的成功是一个惊人的成功。它曾经是世界上最大、最受欢迎的中文在线社区。李明远津津乐道的是,他的团队曾经将百度贴吧的流量从1%提高到11%。

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这个年轻人被俞军称为凡事都能成功的人。

3.从社区到电子商务

从2004年到2007年,李明远领导了知识和百科全书等社区产品的设计。随着百度自身业务线的不断扩张,2007年,24岁的李明远受命成立一个团队,从头开始涉足电子商务领域。

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毕竟,电子商务比电子商务更接近商业,在李明远看来,这不是一个熟悉的社区。百度做到了。它以砰的一声开始,要钱给钱,要别人给钱,要交通给交通。李明远也选择了离开百度。

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4.离开百度,回归

由于电子商务业务发展受挫,李明远于2010年8月离开百度。当他离开百度时,他几乎收到了来自中国互联网公司和风投的所有邀请。陈锋选择成为李明远。一年后,李明远选择回到他的老东家。

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5.以移动互联网上的高铁为例

他的职业生涯受到百度电子商务挫折的影响。随着百度开始移动业务,他获得了第二次腾飞的机会。

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李明远负责百度的移动业务部门msg,从副总裁到助理副总裁,基本上赶上了百度的移动搜索红利。百度最重要的产品都放在李明远,百度的手机助手和掌上百度搜索,所以外界称其为百度王子。

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不过,李明远经手的几个大项目:91助手、百度钱包和轻装应用都没有成功。

6.光线消失的那一刻

2015年底,李明远交出了他的大部分产品,只留下移动助理,他们基本上都是空.人

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2016年4月,李彦宏通过内部邮件宣布对百度的业务结构进行重组,李明远的顶头上司由李彦宏本人改为海龙。这是李明远在升职期间第一次碰壁。

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早在今年8月,百度就报道说李明远即将离职。今天,这个消息终于被证实了。

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第三,百度内部腐败滋生,为什么?

与阿里和腾讯相比,百度向外界披露的腐败案件更多。

2015年初,百度曝光了一起4人的内部腐败案件,2016年9月,甚至曝光了一起30人的内部腐败案件。这些腐败案件的重灾区是百度贴吧、游戏、百科全书、大客户销售、糯米和外卖产品。

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帖子栏、游戏和知识社区是百度腐败案件中受打击最严重的领域。

原因可能是百度资源严重不规范,商业化和非商业化之间有很大的空,内部负责人可以利用。

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所谓非商业性资源,是指尚未规范管理、尚未形成标准适销产品的公司资源,如帖子栏的栏主设置、帖子栏的删除、游戏的分享比例、百科词条的修改、联盟广告的分享比例等。这些资源有高度的自由度,而内部负责人空有很大的自由裁量权,而外部合作伙伴并不清楚。

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这些不规范的资源离开operation/きだよききだよ0/,which很容易滋生腐败。

虽然阿里和腾讯也曾遭遇腐败,但他们的资源相对规范,商业化和非商业化的界限相对清晰。

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几年前,阿里的小儿子经常接触腐败。后来,在阿里标准化了资源管理并定义了商业化和非商业化(本质上,它几乎都是商业化的,并且与阿里的母亲有关)之后,这样的案例似乎很少。

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腾讯很少披露这些案例,其核心业务仍是面向消费者,这可能与腾讯对c产品的透明度和标准化有关。

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当然,不能排除阿里和腾讯经常打掉他们的牙齿,然后把它们吞进肚子里。如果没有外部暴露也很重要。

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4.百度高管纷纷异常离职。为什么?

今年以来,百度已经留下了三个以上的虚拟专用网络和电子员工虚拟专用网络:

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今年4月,百度副总裁e-staff涉嫌违反职业道德离职;

9月,战略顾问(电子职员)何海文低调离开;

去年11月,百度副总裁李明远因涉嫌职业道德而辞职。

作为百度最高决策层的电子员工,今年显然有太多的非战斗减员。尤其是王展和李明远,作为百度的早期创始员工和老员工,理应成为企业文化的核心和中坚。为什么他们在职业道德上都有问题,为什么他们都因腐败而获胜?

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李彦宏周围真的有太多仓鼠,而且它们是突然被发现的吗?

一种可能是之前的水闸太高了,泥和沙子都在往下掉。今天,老板突然发现这是不可能的,他的眼里没有沙子,所以他需要做一些决定,所以他开始做一些实质性的行动来做一个例子。

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显然,另一种可能性是内部竞争和内部摩擦很严重。当利益需要平衡时,我们应该挑选一些正确的辫子并开始。

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无论什么原因,公司的核心团队和创始老员工都存在职业道德问题,这将对公司的整体文化产生巨大而长期的影响。

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微信上首席执行官庄的截图可能很有趣。

(图片未经验证,是在线传输的图片)

我们可以观察百度是否能够恰当地补救员工的心理和企业文化。

5.最后,我们来谈谈李明远

在谈到李明远之后,我们也谈到了百度。现在,让我们把我们的视角拉回到很多很多年前,在李明远踏入互联网世界的大门之前,这对他来说是幸运的还是不幸的。

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早在踏入互联网之前,李明远还是在军营中长大的第三代军人。半军事化的生活造就了他鲜明的爱与恨的性格。为兄弟们而战是他的职责;在2008年汶川地震的帮助下,他第一个冲到了灾区。

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埃伦曼在接受李明远采访时提到:

正义在李明远身上始终有着强烈的存在意识。出于维护正义的使命感,他曾经渴望大学毕业后成为一名律师。80后接受的教育是法律是你的武器。读秋菊的故事,知其法而不知其法,将会对人生的命运产生巨大的影响。当时,李明远认为许多不公平是由于对法律的无知造成的,但现在他更多地归因于信息不对称。虽然他不是邱菊的故事,但他可以利用百度作为实现信息对称的有效媒体。

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然而,这样一个曾经充满正义感和个人英雄主义的年轻人,现在却成了百度利用信息不对称作恶、欺骗魏则西(当代版秋菊)的帮凶,成了今天大规模金钱交易丑闻的主角。

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我不得不说这是一个绝妙的讽刺。

其间发生了什么?是什么改变了这个年轻人?这是金钱的腐蚀吗?是对权力的掌握。这是地位的改变吗?是企业文化吗?是社会氛围吗?当他向一家挣扎多年、留下汗水和笑声的公司提交辞呈时,他会怎么想?

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不归路,多少好孩子在岸边被枪杀。

作者是业内人士,傅和吴越。如需转载,请联系三类微信公众账号(标识:三间客),并注明来源。

来源:罗盘报中文网

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